De jury had er weer een hele klus aan dit jaar, want de patroons die – na een eerste schriftelijke selectie- voor de jury verschenen kwamen heel dicht bij elkaar in de buurt. Niet dat zij hetzelfde waren, ook niet omdat zij van een zelfde soort kantoren kwamen (integendeel zelfs) maar omdat ze allen hun patroonstaak met veel gedrevenheid vervulden, vanuit een visie op de advocatuur en vanuit een goed inzicht op hun eigen (on) mogelijkheden als patroon.

Uit het Juryrapport;

De Jury heeft daarom deze keer besloten de 2 deelnemers die niet de Patroon van het Jaar zijn geworden, toch een titel mee te geven.

"De meest veelbelovende patroon"

Op de eerste plaats willen wij de titel ‘de meest veelbelovende patroon’ geven aan Karik van Berloo. Karik is voor de eerste keer patroon en doet dit mede geïnspireerd door literatuur over leiderschap van bijvoorbeeld Stephen Covey. Hij weet heel goed wat hij wel en niet kan en realiseerde zich snel dat een bepaalde wijze van feedback niet werkte toen zijn stagiaire hem daarop aansprak. Hij leert snel, is zeer enthousiast en dan ook nog een bij een mooi niche kantoor werkzaam (Eldermans & Geerts advocaten werken voor m.n. apothekers). De Jury wil Karik graag op deze wijze eren om hem aan te moedigen zo voort te gaan. De enige kanttekening die de jury heeft is de vraag of Karik zijn enthousiasme nog weet vast te houden nadat hij bijvoorbeeld 3 stagiaires heeft begeleid.

Karik is genomineerd door zijn stagiaire Nicole Arendsen

"De meest passievolle patroon"

De Titel ‘de meest passievolle patroon’ komt toe aan Marjolein Rietbergen advocaat te Rotterdam. Marjolein heeft geen standaard rechtsgebied, geen standaard bedrijfsvoering (stagiaires zijn direct zelfstandig ondernemer en financieren eigen beroepsopleiding) en heeft al helemaal geen gewone stagiaire; haar stagiaire is de temperamentvolle Rotterdamse columniste Carrie Jansen.

Marjolein heeft een gedegen visie op haar vak, heeft de gedragsregels in haar genen (haar vader was haar patroon) en weet behendig haar stagiaire naar een goede toekomst te loodsen. Het jurygesprek met haar was voorbij in een flits, zo leuk was het. Haar passievolle karakter zal wellicht niet op iedere stagiaire passen en ook de kantoorstructuur (o.a. eigen beroepsopleiding betalen) is nogal atypisch voor de positie van de meeste stagiaires. Toch verdient zij met glans de titel ‘de meest passievolle patroon’.

Patroon van het Jaar

En dan gaat dus de titel de Patroon van het Jaar naar Ingrid van Berkel van Eversheds Faasen. Ingrid kan het aantal stagiaires dat ze heeft begeleid niet meer tellen. Ook nu ze managing partner is van Eversheds blijft zij patroon en neemt ook nog de tijd om mee naar zittingen te gaan. De combi van patronaat en Managing partner benut zij om ook andere patroons binnen haar kantoor op hun functioneren aan te spreken en aldus geeft zij een brede invulling aan het patronaat. Alle aspecten in de groei als advocaat komen in de opleiding naar voren, waarbij zij stagiaires ook met nadruk leert vanuit de positie van de cliënt te denken; wat is het belang van de cliënt en wat heeft deze nodig.

Ingrid is genomineerd door Taoufik Yeklef.

Kortom de patroon van het Jaar is Ingrid van Berkel